IMEC

философия IMEC

Эта методика, основанная на принципе недостижимости идеала и отрицания эталонов. Прежде, чем создать саму методику, мы заложили в нее несколько философских принципов:

  1. Не существует ничего идеального. Любая система перестает быть завершенной сразу, как обретает форму.

  2. Методика в своей форме несет принципы стоицизма:

  • Бросайте себе вызов

  • Знайте, на что тратите время

  • Время — самый ценный ресурс

  • Делайте меньше, но необходимое

  • Уважение и открытость к различным точкам зрения.

  1. Вечное движение. Нужно продолжать делать свое дело, несмотря на то, что происходит в вашей жизни. Ничего не изменится после того, как вы чего-то добьетесь. Успех — процесс, а не результат.

  2. Смысл жизни — оставаться живым. Погружение в поток процесса с получением удовольствия, и не догмы вынужденно необходимости.

  3. Гармония и благодетель. Система стремится к гармонизации, а высшей целью является ее рост, трансформирующийся в социальную ответственность в корпоративной среде.

Какова практическая форма IMEC?

I is for Improvement

понять - значит помочь

Работа начинается с принципа «дорогу осилит идущий». Вместо использования разрозненных паттернов, которые могут успешно себя показать в ряде случаев (а чаще только в идеальной ситуации), но оказываются совершенно нежизнеспособными в рамках отдельно взятых предприятий, мы анализируем все процессы, визуализируем их, находим уязвимые места. Уже на этом этапе собственник компании начинает ясно видеть, как на самом деле работает его бизнес, и что можно улучшить.

M is for Modeling

сначала был прототип

Следующим этапом становится моделирование, когда подбираются инструменты для решения поставленных задач и улучшения процессов. На этой стадии разрабатываются и совершенствуются технологические решения, призванные сократить рабочее время, снизить риски и сбавить градус конфликтности в организации. Сотрудникам и собственнику предоставляются единичные решения для демонстрации, а также происходит подготовка к интеграции.

E is for Execution

исполнить любой ценой

Знаете, почему в ОС Windows файлы запуска программ носят расширение *.exe? Потому, что это исполнительные файлы. Это расширение получило название от английского глагола execute - выполнять. На этой стадии начинается поэтапная интеграция и исполнение заданных целей, глобальная замена старых инструментов новыми и переподготовка персонала (завершение обучения с аттестацией), внедрение регламентов, закрепление обязанностей и назначение ответственных лиц.

C is for Control

здоровая бюрократия - мать порядка

На этом этапе топ-менеджменту передаются механизмы снятия метрик, завершается доработка регламентной базы, мы осуществляем полную поддержку системы до окончательного ее внедрения. Результатом работы является то, каждый человек занимается своим делом и знает, какие обязанности входят в рамки его компетенции и рабочего процесса, ответственность не размазывается на комитетах, или перекладывается бесконечно, оседая в конечном итоге на собственниках компании, вынуждая их выступать в роли арбитров, а находит конкретных лиц, рутинные процессы перераспределяются с людей на машины.